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第三节企业集团人力资本战略管理题库
题数
37
考试分类
高级人力资源管理师（一级）>第三节企业集团人力资本战略管理
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简介
高级人力资源管理师（一级）-第三节企业集团人力资本战略管理
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章节目录
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【多选题】
[1/37]企业集团人力资本管理的层次主要包括（）。
A.
集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理
B.
集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理
C.
集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理
D.
成员企业内部的人力资本管理
E.
母公司对一级或多级子公司人力资本的管理
参考答案：
A B C D E
参考解析：
无
【多选题】
[2/37]人力资本收益分配一般包括()。
A.
员工薪资
B.
福利
C.
股票
D.
期权
E.
办公费
参考答案：
A B C D
参考解析：
无
【单选题】
[3/37]关于人力资本投资的预算管理，错误做法是()
A.
外部环境不确定，预算必须灵活适应环境变化
B.
要防止一些人或组织为了个人或组织的局部利益而虚报预算
C.
预算只重视短期的问题，不重视中期的赢利能力
D.
预算既要重视短期重要问题，也有重视长期赢利能力
参考答案：
C
参考解析：
无
【单选题】
[4/37]通常企业总是千方百计降低人员费用来增加()。
A.
产值
B.
收入
C.
利润
D.
企业收益
参考答案：
D
参考解析：
无
【单选题】
[5/37]制定人力资本战略的基本方法不包括（）。
A.
双向规划过程
B.
并列关联过程
C.
直列关联过程
D.
单独制定过程
参考答案：
C
参考解析：
无
【多选题】
[6/37]人力资本常规管理费用包括()。
A.
办公费
B.
差旅费
C.
会议费
D.
项目费用
E.
人员重置成本
参考答案：
A B C D E
参考解析：
无
【单选题】
[7/37]企业集团人力资本管理的内容不包括()。
A.
人力资本投资
B.
人力资本的层次
C.
人力资本的价值计量
D.
人力资本绩效评价
参考答案：
B
参考解析：
无
【单选题】
[8/37]在人力资本中对普通员工的监督和管理与高级管理人员相比()。
A.
同样困难
B.
相对容易
C.
非常困难
D.
同样容易
参考答案：
B
参考解析：
无
【多选题】
[9/37]企业集团人力资本战略实施的四个阶段是（）。
A.
统一认识阶段
B.
战略的计划阶段
C.
战略的组织阶段
D.
战略的实施阶段
E.
控制与评估阶段
参考答案：
A B D E
参考解析：
无
【多选题】
[10/37]集团公司中子公司可分为()。
A.
一级子公司
B.
二级子公司
C.
三级子公司
D.
四级子公司
E.
其他类子公司
参考答案：
B C
参考解析：
无
