复式记账的基本原则：以会计等式作为记账基础；必须在两个或以上相互联系的账户中进行等额记录；必须按经济业务对会计等式的影响类型进行记录；定期汇总的全部账户记录必须平衡；能够通过试算平衡，说明账户金额基本正确。

年薪制是以企业会计年度为时间单位；根据经营者的业绩好坏而计发薪酬的一种薪酬制度。年薪制是一种高风险的薪酬制度，依靠的是约束和激励互相制衡的机制。年薪制模型一般由四个部分构成：基本薪酬，即经营卷的基本收入，保障他及其家人的日常生活；奖金，即经营者绩效的短期激励；长期奖励，通常以股票期权的形式支付，其收入状况与企业的经济效益和市场环境相关；福利津贴，主要是为经营者提供休假和各种保险福利待遇。年薪制的优势在于，首先年薪制在设置上比较灵活，可以根据企业经营者一个年度以及任期内的经营管理业绩，相应确定与其贡献相当的年度和长期薪酬水平及薪酬支付方式。年薪制可以把年薪收入的一部分直接转化为股权激励形式，从而把经营者薪酬与资产所有者利益及
企业发展前景紧密结合。

本题考查个人奖励计划的优点。个人奖励计划不利于员工个人技能的发展。

[答案]ACDE
本题考点为不同类型企业的期量标准。(1)批量：指相同产品或零件一次性投入或产出的数量
(2)生产周期：指一批产品或零件从投入到产出的时间间隔
(3)生产间隔期：指相邻两批相同产品或零件投入的时间间隔或出产的时间间隔
(4)生产提前期：指产品或零件在各工艺阶段投入或产出时间与成品出产时间相比所要提前的时间。

cD中间业务是指不构成银行表内资产、表内负债，形成银行非利。息收入的业务，包括收取服务费或代客买卖差价的理财业务、咨询顾问、基金和债券的代理买卖、代客买卖资金产品、代理收费、托管、支付结算等业务。选CD。

与该义务有关的经济利益很可能流出企业，属于负债要素确认的条件。经济利益的流出额能够可靠计量，属于资产要素确认的条件。

本题考查融资融券交易的功能。参见教材 P16
[考点]：“我国的资本市场”