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人力资源信息系统
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简介
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章节目录
第二章测试
第四章测试
第五章测试
第七章测试
题目预览(可预览10题)
【简答题】
比较考核方案1和6的差异。
参考答案:
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【单选题】
当我们期望进行定量考核时,我们通常选择从哪里选取指标,绩效指标库还是360度问卷库?
A.
360度问卷库
B.
绩效指标库
参考答案:
B
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【简答题】
比较考核方案6和9的差异。
参考答案:
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【简答题】
假如你是公司的总经理,你希望在招聘总结报表里看到哪些信息?
参考答案:
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【多选题】
系统的初始化设置的相关内容,涉及到以下哪些内容的设置?
A.
职位体系
B.
组织规划
C.
在职管理的设置
D.
职务体系
参考答案:
A B C D
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【简答题】
如果你是甲方要实施人力资源ERP系统,你需要向乙方提供哪些基础数据?
参考答案:
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【多选题】
当我们开始考核之前,应该具备什么条件?
A.
发了纸质考核通知
B.
目标已下达
C.
考核周期已启动
D.
随时都可以开始
参考答案:
B C
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【简答题】
如果实施ERP的公司,是个小公司,50人以内,你会建议采取集权式的组织架构,还是分权式的组织架构?为什么?
参考答案:
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【单选题】
自上而下的用工征集,应该是由谁发起?
A.
销售专员
B.
财务经理
C.
招聘专员
D.
总经理
参考答案:
C
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
【多选题】
以下哪些内容属于招聘模块?
A.
录用管理
B.
人力规划
C.
面试管理
D.
用工征集
参考答案:
A B C D
参考解析:
欢迎编辑补充或参与题目讨论
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