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劳动关系协调员题库
题数
654
考试分类
公共事业技能鉴定考试>劳动关系协调员
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简介
公共事业技能鉴定考试-劳动关系协调员
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章节目录
题目预览(可预览10题)
【单选题】
[1/654]下列问题不适合做问卷调查的是（）。
A.
您家订了几份劳动关系期刊？
B.
您是否赞成民主选举厂长？
C.
您及家人自2000年以来的总收入递增比例是多少？
D.
您认为实行厂务公开制度的条件是什么？
参考答案：
D
参考解析：
无
【单选题】
[2/654]在我国，除了企业级别的集体协商以外，集体协商还可以在（）进行。
A.
区域和行业
B.
中央
C.
产业
D.
跨地区
参考答案：
A
参考解析：
无
【多选题】
[3/654]劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是（）。
A.
群众性
B.
自治性
C.
国家性
D.
强制性
E.
非性强制性
参考答案：
A B E
参考解析：
无
【判断题】
[4/654]试用期内辞退员工是不需要理由的，且无须支付经济补偿金。（）
A.
正确
B.
错误
参考答案：
B
参考解析：
无
【多选题】
[5/654]根据解释主题的不同，正式解释分为（）
A.
立法解释
B.
司法解释
C.
行政解释
D.
任意解释
E.
合同解释
参考答案：
A B C
参考解析：
无
【单选题】
[6/654]关于社会互动，下列说法错误的是（）。
A.
没有竞争就没有社会进步
B.
模仿不是对暗示的反应
C.
冲突的作用由其性质而定
D.
顺应是消除冲突的一种有效方法
参考答案：
B
参考解析：
无
【单选题】
[7/654]如果一个生产型企业突然获得一个大的订单，造成内部临时性人员短缺，无法在短时期内招聘到合适的员工时，可采取的应对方式是（）
A.
工作分享
B.
工作轮换
C.
将生产任务转包给其他企业
D.
多加班
参考答案：
C
参考解析：
无
【单选题】
[8/654]《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业的行为，有权（）
A.
拒绝执行
B.
向主管部门报告
C.
提出改进建议
D.
提出批评
参考答案：
A
参考解析：
无
【单选题】
[9/654]（）是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
A.
劳动法的体系
B.
劳动法的渊源
C.
劳动法的原则
D.
劳动法的内容
参考答案：
A
参考解析：
无
【多选题】
[10/654]2011年《工会法修正案》中工会的职能包括（）。
A.
维护
B.
指导
C.
教育
D.
参与
参考答案：
A C D
参考解析：
无
