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【单选题】
()是中国职工民主参与管理的基本形式。
A.
职工代表大会
B.
集体协商与签订集体合同制度
C.
职工合理化建议制度
D.
职工持股会
题目标签:
参与管理
民主
基本形式
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第十四章劳动关系协调题库 >
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参考答案:
举一反三
【单选题】参与管理的最常见的模式是( )。
A.
生产指导小组
B.
质量监督小组
C.
绩效评估小组
D.
产品设计小组
查看完整题目与答案
【多选题】中世纪形成的英吉利法的基本形式有( )。
A.
普通法
B.
制定法
C.
国会立法
D.
衡平法
查看完整题目与答案
【简答题】确保员工参与管理的有效性要求有哪些?
查看完整题目与答案
【多选题】咨询工程师参与管理的特点有______。
A.
咨询工程师的工作是智力型工作
B.
咨询工程师的管理内容随委托情况的变化而变化
C.
直接建设工程项目实体
D.
职业的规范性
E.
服务的有偿性
查看完整题目与答案
【多选题】劳动定额的基本形式包括()。
A.
服务定额
B.
人员定额
C.
产量定额
D.
时间定额
E.
设备定额
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人力资源管理综合练习考试题目
【判断题】合适划分的选区才能保证选区代表制的公平性与民主性。 ()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】下列选项属于沟通网络基本形式的有
查看完整题目与答案
【简答题】班主任必须按照班级管理的规律开展班级教育和管理工作,体现的是班级管理原则中的( )。A.科学性原则B.民主性原则C.自觉性原则D.整体性原则
查看完整题目与答案
【判断题】党的十九大报告清晰擘画全面建成社会主义现代化强国的时间表、路线图——在 2020年全面建成小康社会, 2035年基本实现社会主义现代化,2050年把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】劳动竞赛具有群众性、广泛性、民主性的特点。
A.
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A.
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A.
正确
B.
错误
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A.
正确
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