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【单选题】
编制人力资源长期计划常采用的办法为()。
A.
远细近粗,隔年滚动
B.
远近同样,逐年滚动
C.
近细远粗,隔年滚动
D.
近细远粗,逐年滚动
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人力资源
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举一反三
【判断题】我国的会计年度之所以采用公历制度,是为了与我国的财政、计划、统计、税务等年度保持一致。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】人力资源关注的是价值问题。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】在进行成本估算时,将工作的计划数量与单位数量的历史成本相乘得到估算成本的 方法称为(46)。
A.
自下而上估算法
B.
类比估算法
C.
参数估算法
D.
质量成本估算法
查看完整题目与答案
【多选题】人力资源包括( )。
A.
数量
B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能
查看完整题目与答案
【单选题】IPC配置录像计划存储位置应选择()
A.
设备存储
B.
嵌入式储存
C.
两者均可
查看完整题目与答案
【单选题】人力资源的特点不包括( )
A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性
查看完整题目与答案
【判断题】巨然的作品气格清雅秀润,意境幽深淡远,变董源“长披麻皴”为“短披麻皴”。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】人力资源具有()特征
A.
能动性;再生性;两重性;社会性
B.
能动性;不可再生性;两重性;社会性
C.
能动性;不可再生性;双重性;可比性
D.
能动性;再生性;两重性;自然性
查看完整题目与答案
【单选题】如图3-16所示时标网络计划,工作D和I的最迟完成时间分别为第()d。
A.
8和10
B.
6和9
C.
7和9
D.
7和10
查看完整题目与答案
【多选题】人力资源的特点有人力资源的()
A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
永恒性
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A.
正确
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A.
自下而上估算法
B.
类比估算法
C.
参数估算法
D.
质量成本估算法
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A.
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B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能
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A.
设备存储
B.
嵌入式储存
C.
两者均可
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A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性
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【判断题】巨然的作品气格清雅秀润,意境幽深淡远,变董源“长披麻皴”为“短披麻皴”。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】人力资源具有()特征
A.
能动性;再生性;两重性;社会性
B.
能动性;不可再生性;两重性;社会性
C.
能动性;不可再生性;双重性;可比性
D.
能动性;再生性;两重性;自然性
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【单选题】如图3-16所示时标网络计划,工作D和I的最迟完成时间分别为第()d。
A.
8和10
B.
6和9
C.
7和9
D.
7和10
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【多选题】人力资源的特点有人力资源的()
A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
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