大学职业搜题刷题APP
下载APP
首页
课程
题库模板
Word题库模板
Excel题库模板
PDF题库模板
医考护考模板
答案在末尾模板
答案分章节末尾模板
题库创建教程
创建题库
登录
logo - 刷刷题
创建自己的小题库
搜索
【单选题】

会员公司与医疗卫生专业人事的互动应专注于:

A.
保持?系
B.
销售药品
C.
满足个人需要
D.
有利于患者并改善药品的使用
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
收藏 - 刷刷题收藏
举报
参考答案:
举一反三

【单选题】关于会员公司支付被邀请参加会议的医疗卫生专业人士的陪伴人员(客人)的费用,下列描述哪项是正确的:()

A.
对被邀请的医疗卫生专业人员的配偶可以支付费用,但不能支付小孩的费用
B.
对这类人员不能支付任何费用
C.
虽然其配偶没有被邀请参加会议,如果配偶是医疗卫生专业人士,其费用可以支付
D.
假如这个客人继续参加一个有关于他/她的领域的国际会议,可以支付

【单选题】会员公司与医疗卫生专业人事的互动应专注于:

A.
保持?系
B.
销售药品
C.
满足个人需要
D.
有利于患者并改善药品的使用

【单选题】公司是( )。

A.
具有众多合伙人的合伙企业
B.
不具有法人资格的经济组织
C.
具有法人资格的经济组织
D.
具有法人资格的公益组织

【单选题】国有独资公司()

A.
只设董事会
B.
只设股东会
C.
只设监事会
D.
设监事会和董事会

【单选题】下述有关人事劳资系统的子系统的说法正确的是( )。

A.
档案管理属于战略管理
B.
预测人员需求属于执行控制
C.
人员结构安排属于管理控制
D.
工资管理属于业务控制

【多选题】人事争议仲裁委员会的组成包括()

A.
公务员主管部门代表
B.
聘用机关的代表
C.
聘任制公务员的代表
D.
法律专家

【单选题】丙公司应( )。

A.
承担连带保证责任
B.
承担一般保证责任
C.
可撤销保证责任
D.
不承担责任
相关题目:
【单选题】关于会员公司支付被邀请参加会议的医疗卫生专业人士的陪伴人员(客人)的费用,下列描述哪项是正确的:()
A.
对被邀请的医疗卫生专业人员的配偶可以支付费用,但不能支付小孩的费用
B.
对这类人员不能支付任何费用
C.
虽然其配偶没有被邀请参加会议,如果配偶是医疗卫生专业人士,其费用可以支付
D.
假如这个客人继续参加一个有关于他/她的领域的国际会议,可以支付
【单选题】会员公司与医疗卫生专业人事的互动应专注于:
A.
保持?系
B.
销售药品
C.
满足个人需要
D.
有利于患者并改善药品的使用
【单选题】公司是( )。
A.
具有众多合伙人的合伙企业
B.
不具有法人资格的经济组织
C.
具有法人资格的经济组织
D.
具有法人资格的公益组织
【单选题】国有独资公司()
A.
只设董事会
B.
只设股东会
C.
只设监事会
D.
设监事会和董事会
【单选题】下述有关人事劳资系统的子系统的说法正确的是( )。
A.
档案管理属于战略管理
B.
预测人员需求属于执行控制
C.
人员结构安排属于管理控制
D.
工资管理属于业务控制
【多选题】人事争议仲裁委员会的组成包括()
A.
公务员主管部门代表
B.
聘用机关的代表
C.
聘任制公务员的代表
D.
法律专家
【单选题】丙公司应( )。
A.
承担连带保证责任
B.
承担一般保证责任
C.
可撤销保证责任
D.
不承担责任
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
参考解析:
AI解析
重新生成
题目纠错 0
发布
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-单词鸭