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【单选题】
员工全年累计请事假超过()天的，该年度不享受绩效工资。
A.
7天
B.
14天
C.
15天
D.
20天
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举一反三
【单选题】李某的朋友张某长期从事假人民币的买卖，李某( )。
A.
可以只帮助张某运输而不买卖假人民币，不会构成犯罪
B.
可以从张某处以低价购买假人民币自己使用，不会构成犯罪
C.
可以以朋友身份协助张某共同出售，只要不收取报酬就不会构成犯罪
D.
以上行为都构成犯罪
【单选题】对于“请事假”以下说法不正确的是（）。
A.
职工遇事必须以书面形式于工作日亲自办理请假手续，填写《请假条》，经批准后方可休假；
B.
因特殊情况不能事先书面请假的，可用电话、短信、带口信等方式请假，回公司后不用补办请假手续；
C.
需续假的，必须在假满之前提前1个工作日办理续假手续。
【多选题】下列有关绩效及绩效考核的说法，正确的是( )。
A.
个人绩效是企业绩效实现的根基，个人绩效的达成意味着企业绩效的实现
B.
从经济学的角度看，绩效是个人对企业的承诺，薪酬是企业对个人的承诺
C.
绩效是决定薪酬的重要因素之一，薪酬中变化的部分主要由绩效决定
D.
结合绩效考核结果，主管人员可以帮助员工结合自身特点制订职业生涯规划
E.
绩效考核可以用来评估人员招聘、员工培训等计划的执行效果
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可以只帮助张某运输而不买卖假人民币，不会构成犯罪
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C.
可以以朋友身份协助张某共同出售，只要不收取报酬就不会构成犯罪
D.
以上行为都构成犯罪
【单选题】对于“请事假”以下说法不正确的是（）。
A.
职工遇事必须以书面形式于工作日亲自办理请假手续，填写《请假条》，经批准后方可休假；
B.
因特殊情况不能事先书面请假的，可用电话、短信、带口信等方式请假，回公司后不用补办请假手续；
C.
需续假的，必须在假满之前提前1个工作日办理续假手续。
【多选题】下列有关绩效及绩效考核的说法，正确的是( )。
A.
个人绩效是企业绩效实现的根基，个人绩效的达成意味着企业绩效的实现
B.
从经济学的角度看，绩效是个人对企业的承诺，薪酬是企业对个人的承诺
C.
绩效是决定薪酬的重要因素之一，薪酬中变化的部分主要由绩效决定
D.
结合绩效考核结果，主管人员可以帮助员工结合自身特点制订职业生涯规划
E.
绩效考核可以用来评估人员招聘、员工培训等计划的执行效果
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