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【多选题】
激励管理红线
A.
不准以激励替代部门管理。
B.
不准以激励替代任何形式补贴。
C.
不准以激励替代任何形式加班费。
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激励管
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举一反三
【判断题】根据《全面薪酬激励管理制度》规定,工作日上班刷卡时间晚于所属班次规定的刷卡时间15分钟内(含),且没有事先提交请假单的行为称为迟到。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】运输安全管理
查看完整题目与答案
【单选题】应急管理的主要目的()
A.
突发事件
B.
削减风险
C.
平战结合
D.
依靠科学
查看完整题目与答案
【简答题】试述管理游戏的优缺点。
查看完整题目与答案
【判断题】专业人才同时适用公司一体化晋升激励管理办法明确的其他相关激励规则,一个自然年度内如符合晋升条件可多次晋升。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】依据《云南电网公司安全生产激励管理规定》,各部门、单位负责日常安全生产过程的监控,并如实报送相关信息,向本单位()推荐需要激励的集体和个人。
A.
安委会
B.
工会
C.
安委会办公室
D.
党委
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【多选题】供应商管理库存的原则有 ( )
A.
合作性原则
B.
连续改进原则
C.
互惠原则
D.
目标一致性原则
E.
自己利益最大化原则
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【多选题】智能家居利用先进的哪些技术将与家居生活有关的各种子系统有机地结合在一起,通过统筹管理,让家居生活更加舒适、安全、有效()。
A.
计算机技术
B.
网络通讯技术
C.
综合布线技术
D.
现代控制技术
查看完整题目与答案
【判断题】国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照《公务员法》管理的事业单位中从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或者三级调研员以上及其他相当层次的职级。()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】建立LDAR信息管理平台,全厂所有 ( )检测数据、检测设备信息、检修人员等信息传输至平台
A.
动静密封点
B.
动密封点
C.
静密封点
D.
密封点
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A.
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A.
突发事件
B.
削减风险
C.
平战结合
D.
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【判断题】专业人才同时适用公司一体化晋升激励管理办法明确的其他相关激励规则,一个自然年度内如符合晋升条件可多次晋升。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】依据《云南电网公司安全生产激励管理规定》,各部门、单位负责日常安全生产过程的监控,并如实报送相关信息,向本单位()推荐需要激励的集体和个人。
A.
安委会
B.
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C.
安委会办公室
D.
党委
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A.
合作性原则
B.
连续改进原则
C.
互惠原则
D.
目标一致性原则
E.
自己利益最大化原则
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A.
计算机技术
B.
网络通讯技术
C.
综合布线技术
D.
现代控制技术
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【判断题】国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照《公务员法》管理的事业单位中从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或者三级调研员以上及其他相当层次的职级。()
A.
正确
B.
错误
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【单选题】建立LDAR信息管理平台,全厂所有 ( )检测数据、检测设备信息、检修人员等信息传输至平台
A.
动静密封点
B.
动密封点
C.
静密封点
D.
密封点
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