创建自己的小题库
搜索
【单选题】
在审计工作中，揭示审计对象的差错和弊端属于审计的（）。
A.
制约性作用
B.
促进性作用
C.
建设性作用
D.
宏观调控作用
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
反馈
收藏
举报参考答案：
举一反三
【单选题】治疗者在关节活动允许范围内来回推动关节，每次均接触到关节活动的终末端"属于（）
A.
澳大利亚麦特兰德Ⅰ级
B.
澳大利亚麦特兰德Ⅱ级
C.
澳大利亚麦特兰德Ⅲ级
D.
澳大利亚麦特兰德Ⅳ级
E.
澳大利亚麦特兰德Ⅴ级
【单选题】以下差错对账结果为“银联有核心无”的是：（）
A.
他代本联机退货交易，收单行和银联成功，客户账入账失败
B.
本代他取现交易，银联与开户行失败，受理行记账成功，营业机构ATM长款
C.
本代他ATM取现交易，受理行手续费收入3元，银联清算手续费0元
D.
ATM转账转出业务，转出行扣客户账成功，银联和转入行记账失败
【多选题】根据现行法，甲的主动认错和赔礼道歉行为：
A.
属主动减轻违法行为危害后果的行为
B.
可以属法定从轻或减轻处罚情节
C.
应当属法定从轻或减轻处罚情节
D.
与对其处罚的轻重无关
【多选题】工程车及调试列车作业的区域，如一端属于( )、( )含站后辅助线时、出入场（段）线，车站不需在尽头线、终点站站后辅助线后、出入场（段）线设置红闪灯。
A.
辅助线
B.
尽头线
C.
折返站
D.
终点站
【多选题】饭店服务质量无缺点管理法的本意是要将缺点和差错减少到最低限度，其含义主要包括( )。
A.
以“零缺陷”为管理目标
B.
以质量控制为管理手段
C.
以标准化为管理方法
D.
每位员工都是主角
E.
充分运用激励因素，挖掘人的内在潜力
相关题目：
【单选题】治疗者在关节活动允许范围内来回推动关节，每次均接触到关节活动的终末端"属于（）
A.
澳大利亚麦特兰德Ⅰ级
B.
澳大利亚麦特兰德Ⅱ级
C.
澳大利亚麦特兰德Ⅲ级
D.
澳大利亚麦特兰德Ⅳ级
E.
澳大利亚麦特兰德Ⅴ级
【单选题】以下差错对账结果为“银联有核心无”的是：（）
A.
他代本联机退货交易，收单行和银联成功，客户账入账失败
B.
本代他取现交易，银联与开户行失败，受理行记账成功，营业机构ATM长款
C.
本代他ATM取现交易，受理行手续费收入3元，银联清算手续费0元
D.
ATM转账转出业务，转出行扣客户账成功，银联和转入行记账失败
【多选题】根据现行法，甲的主动认错和赔礼道歉行为：
A.
属主动减轻违法行为危害后果的行为
B.
可以属法定从轻或减轻处罚情节
C.
应当属法定从轻或减轻处罚情节
D.
与对其处罚的轻重无关
【多选题】工程车及调试列车作业的区域，如一端属于( )、( )含站后辅助线时、出入场（段）线，车站不需在尽头线、终点站站后辅助线后、出入场（段）线设置红闪灯。
A.
辅助线
B.
尽头线
C.
折返站
D.
终点站
【多选题】饭店服务质量无缺点管理法的本意是要将缺点和差错减少到最低限度，其含义主要包括( )。
A.
以“零缺陷”为管理目标
B.
以质量控制为管理手段
C.
以标准化为管理方法
D.
每位员工都是主角
E.
充分运用激励因素，挖掘人的内在潜力
参考解析：
AI解析
重新生成
题目纠错 0
发布
