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【判断题】

《智能存款/大额存单业务交易类申请表》提交集中授权中心时,仅对公业务使用,且只上传正面(有效信息面)。

A.
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参考答案:
举一反三

【单选题】近五年对公业务的发展策略是()

A.
行稳致远
B.
做大做强
C.
转型创新
D.
进而有为

【多选题】招聘申请表的优点是()。

A.
直截了当
B.
结构完整
C.
限制了不必要的内容
D.
结构清晰
E.
易于评估

【单选题】根据下列材料,结合相关法律规定,回答第{TSE}题。 2007年11月,张三到B市天生股份有限公司工作,并于同年12月签订了劳动合同,合同期限自2007年11月30日至2009年11月29日。张三担任安保员,月工资1300元.劳动合同第17条约定“乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,并不给乙任何补偿:……提供虚假个人信息和身份证明、履历、学历、职业资格、健康证明、医疗证明等材料的……”20...

A.
天生股份有限公司与张三约定的公司可以解除合同并不支付补偿的条款,符合相关法律规定,是有效的
B.
天生股份有限公司与张三约定的公司可以解除合同并不支付补偿的条款,损害了劳动者的合法权益,违反法律规定
C.
签订劳动合同时,张三没有遵循诚实守信原则
D.
签订劳动合同时,双方遵循了平等自愿、协商一致的原则

【单选题】自动发起的对公业务贷后检查任务发给()

A.
随机选择的授信所属经办行的客户经理
B.
账户的管户客户经理
C.
随机选择的账户所属经办行的客户经理
D.
授信申请时的客户经理

【多选题】招聘申请表的特点是( )。

A.
节省时间
B.
准确了解
C.
提供后续选择的参考
D.
格式不统一
E.
有助于深入了解应聘者

【单选题】节假日期间办理对公业务,应报经()授权审批同意。

A.
支行会计经理
B.
支行分管运营业务行领导
C.
支行行长
D.
分行运营管理部负责人

【多选题】在监理工作的基本表式中,《——报验申请表》可用于( )的申报。

A.
开工或复工
B.
施工放样检验
C.
隐蔽工程检查利验收
D.
分项、分部、单位上程质量验收
E.
竣工验收

【单选题】对公业务部门和众多其他职能部门之间的协调关系应为()。

A.
对公业务部门从属于其他职能部门
B.
其他职能部门从属于对公业务部门
C.
各部门根据自身战略计划独立工作
D.
各部门从属于商业银行总体战略目标
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A.
行稳致远
B.
做大做强
C.
转型创新
D.
进而有为
【多选题】大额存单期限包括( )。
A.
6个月
B.
1年
C.
18个月
D.
2年
E.
8年
【多选题】招聘申请表的优点是()。
A.
直截了当
B.
结构完整
C.
限制了不必要的内容
D.
结构清晰
E.
易于评估
【单选题】根据下列材料,结合相关法律规定,回答第{TSE}题。 2007年11月,张三到B市天生股份有限公司工作,并于同年12月签订了劳动合同,合同期限自2007年11月30日至2009年11月29日。张三担任安保员,月工资1300元.劳动合同第17条约定“乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,并不给乙任何补偿:……提供虚假个人信息和身份证明、履历、学历、职业资格、健康证明、医疗证明等材料的……”20...
A.
天生股份有限公司与张三约定的公司可以解除合同并不支付补偿的条款,符合相关法律规定,是有效的
B.
天生股份有限公司与张三约定的公司可以解除合同并不支付补偿的条款,损害了劳动者的合法权益,违反法律规定
C.
签订劳动合同时,张三没有遵循诚实守信原则
D.
签订劳动合同时,双方遵循了平等自愿、协商一致的原则
【单选题】自动发起的对公业务贷后检查任务发给()
A.
随机选择的授信所属经办行的客户经理
B.
账户的管户客户经理
C.
随机选择的账户所属经办行的客户经理
D.
授信申请时的客户经理
【多选题】招聘申请表的特点是( )。
A.
节省时间
B.
准确了解
C.
提供后续选择的参考
D.
格式不统一
E.
有助于深入了解应聘者
【单选题】节假日期间办理对公业务,应报经()授权审批同意。
A.
支行会计经理
B.
支行分管运营业务行领导
C.
支行行长
D.
分行运营管理部负责人
【多选题】在监理工作的基本表式中,《——报验申请表》可用于( )的申报。
A.
开工或复工
B.
施工放样检验
C.
隐蔽工程检查利验收
D.
分项、分部、单位上程质量验收
E.
竣工验收
【单选题】对公业务部门和众多其他职能部门之间的协调关系应为()。
A.
对公业务部门从属于其他职能部门
B.
其他职能部门从属于对公业务部门
C.
各部门根据自身战略计划独立工作
D.
各部门从属于商业银行总体战略目标
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