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【简答题】
应付职工薪酬—职工福利费,职工福利最高( )%。
题目标签:
应付职工薪酬
职工福利
职工福利费
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参考答案:
举一反三
【多选题】企业职工福利费,包括以下内容:()
A.
职工供养直系亲属医疗补贴
B.
供暖费补贴
C.
职工防暑降温费
D.
抚恤费
查看完整题目与答案
【多选题】职工福利的基本特征有______。
A.
补充性
B.
普遍性
C.
差别性
D.
集体性
E.
平均性
查看完整题目与答案
【多选题】属于应付职工薪酬核算内容的有
A.
辞退福利
B.
短期薪酬
C.
离职后福利
D.
长期残疾福利
查看完整题目与答案
【单选题】不属于应付职工薪酬构成的是( )。
A.
住房公积金
B.
工资
C.
出差期间的误餐补贴
D.
奖金
查看完整题目与答案
财会类>会计从业资格考试>会计基础试卷考试题目
【单选题】托儿所、幼儿园等属于我国职工福利中的______。
A.
集体福利设施
B.
个人生活福利性补助
C.
文化福利
D.
娱乐福利
查看完整题目与答案
【多选题】职工福利费是企业用于职工福利方面的耗费应记入( )账户。
A.
生产成本
B.
制造费用
C.
管理费用
D.
应付职工薪酬
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【单选题】下列各项中,属于应付职工薪酬实质性测试程序的是:
A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
查看完整题目与答案
【单选题】提供职工福利的义务主体是 ( )
A.
国家
B.
用人单位
C.
企业工会
D.
劳动者
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【多选题】下列关于职工福利的内容说法正确的是()
A.
职工福利可划分为集体生活福利和职工个人福利
B.
职工个人福利又称为劳动者的福利待遇
C.
企业的职工福利费主要在职工福利基金中列支
D.
带薪休假属于职工个人福利范畴
查看完整题目与答案
【简答题】在计算应纳税所得额时,下列关于职工福利费的表述,正确的是( )。
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补充性
B.
普遍性
C.
差别性
D.
集体性
E.
平均性
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A.
辞退福利
B.
短期薪酬
C.
离职后福利
D.
长期残疾福利
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A.
住房公积金
B.
工资
C.
出差期间的误餐补贴
D.
奖金
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财会类>会计从业资格考试>会计基础试卷考试题目
【单选题】托儿所、幼儿园等属于我国职工福利中的______。
A.
集体福利设施
B.
个人生活福利性补助
C.
文化福利
D.
娱乐福利
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B.
制造费用
C.
管理费用
D.
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A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
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【单选题】提供职工福利的义务主体是 ( )
A.
国家
B.
用人单位
C.
企业工会
D.
劳动者
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A.
职工福利可划分为集体生活福利和职工个人福利
B.
职工个人福利又称为劳动者的福利待遇
C.
企业的职工福利费主要在职工福利基金中列支
D.
带薪休假属于职工个人福利范畴
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【简答题】在计算应纳税所得额时,下列关于职工福利费的表述,正确的是( )。
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