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【单选题】
“已所不欲,勿施于人”、“换位思考”、“将心比心”、“设身处地”等里所隐含的道德观是( )
A.
功利主义道德观
B.
公平公正道德观
C.
社会契约道德观
D.
推己及人道德观
题目标签:
设身处地
将心比心
换位思考
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参考答案:
举一反三
【单选题】“感同身受”、“换位思考”是影响人际沟通的( )因素
A.
神入
B.
自我暴露
C.
信任程度
D.
个人因素
查看完整题目与答案
【判断题】共情的过程就是换位思考的过程。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下面不属于换位思考的是()
A.
用别人的思维去思考
B.
己所不欲,勿施于人
C.
理解至上,善待他人
D.
坚持自我
查看完整题目与答案
【多选题】有助于提升换位思考能力的因素包括:
A.
多和各类人打交道
B.
注重礼节
C.
减少情绪干扰
D.
增加对人性的了解
查看完整题目与答案
【单选题】下列哪个不是换位思考的原则?()
A.
总是使用“你”。
B.
特别提到读者的要求。
C.
不要谈论感觉,除非表示庆祝或同情。
D.
使用被动语态和非个人的表达以避免直接指责。
查看完整题目与答案
【单选题】倡导从业人员“换位思考”的道德意义在于( )。
A.
入了解,严加防范
B.
己知彼,斗而不殆
C.
握情况,有效利用
D.
谐相处,互利双赢
查看完整题目与答案
【单选题】设身处地觉察和理解他人情绪和情感的能力不能称为( )。
A.
共情
B.
同理
C.
神入
D.
同情
查看完整题目与答案
【判断题】换位思考体现了读者为对方着想的态度,它是劝说的基础
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】“换位思考,与人为善”就是()
A.
团结友爱、做事公正
B.
宽容他人、凡事迁就
C.
想人所想、贵在理解
D.
严以待人、宽以待己
查看完整题目与答案
【单选题】下列说法中,属于换位思考方式的说法是( )
A.
我们为所有的员工提供健康保险
B.
我们应该为所有的员工提供健康保险
C.
我们的员工享有健康保险这项福利
D.
作为我们公司的一员,你会享受健康保险
查看完整题目与答案
【单选题】设身处地的、像体验自己的精神世界那样体验他人精神世界的态度和能力的技术是()。
A.
真诚
B.
尊重
C.
接纳
D.
同感
查看完整题目与答案
小学教育学>第九章班主任工作考试题目
【判断题】设身处地的听就是让他人跟我们一样去听对方的话语。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】情绪调节策略中的_____指的是观点的主动调整,换位思考,换角度思考,此法最有效的情绪调节策略之一。
查看完整题目与答案
【单选题】“设身处地的理解”的含义是从()的角度去知觉他们的世界,并表达出来。
A.
咨询师
B.
求助者
C.
咨访双方
D.
咨询理论
查看完整题目与答案
【判断题】换位思考就是从自己的角度去看事情,以对方的心借去思考问题。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】设计学要学会从哪些不同角度进行换位思考?
A.
业主
B.
施工员
C.
物业管理
D.
老板
查看完整题目与答案
【简答题】共情的能力,也叫(),指的是设身处地体验他人处境,从而达到感受和理解他人情感的能力。
查看完整题目与答案
【判断题】同理心是指设身处地的觉察和理解他人情绪、情感的能力
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下列不属于换位思考的是()
A.
用别人的思维去思考
B.
己所不欲,勿施于人
C.
理解至上,善待他人
D.
坚持自我
查看完整题目与答案
【判断题】谈判中需要换位思考
A.
正确
B.
错误
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神入
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自我暴露
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A.
正确
B.
错误
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A.
用别人的思维去思考
B.
己所不欲,勿施于人
C.
理解至上,善待他人
D.
坚持自我
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A.
多和各类人打交道
B.
注重礼节
C.
减少情绪干扰
D.
增加对人性的了解
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A.
总是使用“你”。
B.
特别提到读者的要求。
C.
不要谈论感觉,除非表示庆祝或同情。
D.
使用被动语态和非个人的表达以避免直接指责。
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入了解,严加防范
B.
己知彼,斗而不殆
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握情况,有效利用
D.
谐相处,互利双赢
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A.
共情
B.
同理
C.
神入
D.
同情
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A.
正确
B.
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团结友爱、做事公正
B.
宽容他人、凡事迁就
C.
想人所想、贵在理解
D.
严以待人、宽以待己
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【单选题】下列说法中,属于换位思考方式的说法是( )
A.
我们为所有的员工提供健康保险
B.
我们应该为所有的员工提供健康保险
C.
我们的员工享有健康保险这项福利
D.
作为我们公司的一员,你会享受健康保险
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A.
真诚
B.
尊重
C.
接纳
D.
同感
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小学教育学>第九章班主任工作考试题目
【判断题】设身处地的听就是让他人跟我们一样去听对方的话语。
A.
正确
B.
错误
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【简答题】情绪调节策略中的_____指的是观点的主动调整,换位思考,换角度思考,此法最有效的情绪调节策略之一。
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【单选题】“设身处地的理解”的含义是从()的角度去知觉他们的世界,并表达出来。
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咨询师
B.
求助者
C.
咨访双方
D.
咨询理论
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正确
B.
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业主
B.
施工员
C.
物业管理
D.
老板
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A.
正确
B.
错误
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A.
用别人的思维去思考
B.
己所不欲,勿施于人
C.
理解至上,善待他人
D.
坚持自我
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【判断题】谈判中需要换位思考
A.
正确
B.
错误
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