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【判断题】
劳动合同和聘用合同是需要全面履行的合同,一旦某一条款出现问题,则需要承担法律责任。
A.
正确
B.
错误
题目标签:
全面履行
劳动合同
法律责任
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参考答案:
举一反三
【判断题】劳动合同终止,是指因出现某种法定或约定事由,导致劳动合同双方在一定期间内暂时停止履行劳动合同约定的权利和义务,待法定或约定事由消除后,除已经无法履行的外,再继续履行劳动合同。()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【多选题】全面履行合同的原则是指( )。
A.
按合同约定的期限履行
B.
按合同约定的数量履行
C.
按合同约定的地点履行
D.
按合同约定的标的履行
E.
可以变更合同的标的
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【简答题】法律责任
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【简答题】法律责任:[名词解释]
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【多选题】法律责任的构成要件有()。
A.
行为人已构成行政违法及部分的行政不当
B.
行为人必须具有相应的行政法律责任能力
C.
行为人必须具有相应的情节
D.
行为人道德缺失
E.
行为人精神异常
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【多选题】法律责任的特点是( )。
A.
法律责任具有国家强制力
B.
法律责任具有普遍约束力
C.
法律责任只能由司法机关确认
D.
承担法律责任的最终依据是法律
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【判断题】股东以将其股权转移至债权人名下的方式为债务履行提供担保,公司或者公司的债权人以股东未履行或者未全面履行出资义务、抽逃出资等为由,请求作为名义股东的债权人与股东承担连带责任的,人民法院不予支持。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】法律责任的类型有( )。
A.
民事法律责任
B.
行政法律责任
C.
刑事法律责任
D.
违宪法律责任
E.
刑罚法律责任
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【判断题】王某在某国有企业连续工作满十年,距法定退休年龄还有十二年,在该企业改制重新订立劳动合同时,王某有权主张企业与自己订立无固定期限劳动合同。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】法律责任的类型有()
A.
民事法律责任
B.
行政法律责任
C.
刑事法律责任
D.
违宪责任
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【判断题】劳动合同终止,是指因出现某种法定或约定事由,导致劳动合同双方在一定期间内暂时停止履行劳动合同约定的权利和义务,待法定或约定事由消除后,除已经无法履行的外,再继续履行劳动合同。()
A.
正确
B.
错误
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【多选题】全面履行合同的原则是指( )。
A.
按合同约定的期限履行
B.
按合同约定的数量履行
C.
按合同约定的地点履行
D.
按合同约定的标的履行
E.
可以变更合同的标的
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【简答题】法律责任
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【简答题】法律责任:[名词解释]
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【多选题】法律责任的构成要件有()。
A.
行为人已构成行政违法及部分的行政不当
B.
行为人必须具有相应的行政法律责任能力
C.
行为人必须具有相应的情节
D.
行为人道德缺失
E.
行为人精神异常
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【多选题】法律责任的特点是( )。
A.
法律责任具有国家强制力
B.
法律责任具有普遍约束力
C.
法律责任只能由司法机关确认
D.
承担法律责任的最终依据是法律
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【判断题】股东以将其股权转移至债权人名下的方式为债务履行提供担保,公司或者公司的债权人以股东未履行或者未全面履行出资义务、抽逃出资等为由,请求作为名义股东的债权人与股东承担连带责任的,人民法院不予支持。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】法律责任的类型有( )。
A.
民事法律责任
B.
行政法律责任
C.
刑事法律责任
D.
违宪法律责任
E.
刑罚法律责任
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【判断题】王某在某国有企业连续工作满十年,距法定退休年龄还有十二年,在该企业改制重新订立劳动合同时,王某有权主张企业与自己订立无固定期限劳动合同。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】法律责任的类型有()
A.
民事法律责任
B.
行政法律责任
C.
刑事法律责任
D.
违宪责任
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