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【简答题】

根据希尔斯(Hills)、施雷德(Shrader)和兰普金(Lumpkin)提出的多维度机会识别过程模型,可以将机会识别分为以下阶段:( )

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举一反三

【单选题】艾尔弗雷德·舒茨的代表著作之一是()。

A.
《现代性的后果》
B.
《社会世界的现象学》
C.
《规训与惩罚》
D.
《疯癫与文明》

【单选题】弗雷德里克·泰勒最著名的代表作是1912年发表的【】

A.
《科学管理原理》
B.
《计件工资》
C.
《工厂管理》
D.
《工业管理和一般管理》

【单选题】下面不属于布雷德成功的原因是

A.
反对麦斯麦术,与当时的社会风气、社会大众站在一起。
B.
布雷德认可颅相学。
C.
从医学专业角度解释麦斯麦术,具备自然科学基础。
D.
布雷德性格沉稳,且无较大名声。

【多选题】关于弗雷德里克。泰勒的科学管理内容正确的是()

A.
制定科学的工作方法;
B.
把领导的职能和执行的职能分开;
C.
科学管理实质是一场全面的心理革命;
D.
实施激励性的报酬制度;
E.
科学管理实质是一种获得效率的方法。

【单选题】弗雷德里克赫茨伯格的两个因素理论提出了()

A.
内在因素导致工作不满
B.
外在因素对工作满意度的影响最大
C.
外在因素与工作不满相关
D.
内在因素对工作满意度影响不大
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【单选题】弗雷德里克·泰勒最著名的代表作是1912年发表的【】
A.
《科学管理原理》
B.
《计件工资》
C.
《工厂管理》
D.
《工业管理和一般管理》
【单选题】下面不属于布雷德成功的原因是
A.
反对麦斯麦术,与当时的社会风气、社会大众站在一起。
B.
布雷德认可颅相学。
C.
从医学专业角度解释麦斯麦术,具备自然科学基础。
D.
布雷德性格沉稳,且无较大名声。
【多选题】关于弗雷德里克。泰勒的科学管理内容正确的是()
A.
制定科学的工作方法;
B.
把领导的职能和执行的职能分开;
C.
科学管理实质是一场全面的心理革命;
D.
实施激励性的报酬制度;
E.
科学管理实质是一种获得效率的方法。
【单选题】弗雷德里克赫茨伯格的两个因素理论提出了()
A.
内在因素导致工作不满
B.
外在因素对工作满意度的影响最大
C.
外在因素与工作不满相关
D.
内在因素对工作满意度影响不大
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