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【单选题】
一个人“内心空虚、成天无所事事、做一天和尚撞一天钟”,其深层次原因是( )
A.
人生的指路明灯
B.
人们对某种思想理论所抱的坚定不移的观念和真诚信服的态度
C.
人们的主观意志和想当然
D.
人们对未来缺乏客观根据的想象
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举一反三
【多选题】张辉是一家外企的人力资源主管，但公司领导好像对人力资源管理不太注重，工作招聘及配置很随意，没有科学的规划和设计，比如需要做什么事了才会设置个岗位，根据领导的喜好来选择人才，甚至专门为他设一个工作岗位。因此，公司里人员状况混乱，晋升考核全是看领导，没有客观的标准，而且谁也说不清各个部门的职责和权限，大家都是做一天和尚撞一天钟，工作基本上没效率。 根据以上资料，回答下列问题： 公司之所以出现这种情况，...
A.
没有工作分析
B.
考核制度不完善
C.
激励机制不健全
D.
员工懒散
【单选题】张辉是一家外企的人力资源主管，但公司领导好像对人力资源管理不太注重，工作招聘及配置很随意，没有科学的规划和设计，比如需要做什么事了才会设置个岗位，根据领导的喜好来选择人才，甚至专门为他设一个工作岗位。因此，公司里人员状况混乱，晋升考核全是看领导，没有客观的标准，而且谁也说不清各个部门的职责和权限，大家都是做一天和尚撞一天钟，工作基本上没效率。 根据以上资料，回答下列问题： 张辉进行工作分析的步骤是...
A.
①④②③
B.
①③②④
C.
①②③④
D.
②③①④
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A.
没有工作分析
B.
考核制度不完善
C.
激励机制不健全
D.
员工懒散
【单选题】张辉是一家外企的人力资源主管，但公司领导好像对人力资源管理不太注重，工作招聘及配置很随意，没有科学的规划和设计，比如需要做什么事了才会设置个岗位，根据领导的喜好来选择人才，甚至专门为他设一个工作岗位。因此，公司里人员状况混乱，晋升考核全是看领导，没有客观的标准，而且谁也说不清各个部门的职责和权限，大家都是做一天和尚撞一天钟，工作基本上没效率。 根据以上资料，回答下列问题： 张辉进行工作分析的步骤是...
A.
①④②③
B.
①③②④
C.
①②③④
D.
②③①④
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