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【判断题】
岗位等级工资制主要有以下两种形式:一岗一薪制和多岗一薪制。
A.
正确
B.
错误
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工资制
等级
一岗一薪制
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参考答案:
举一反三
【多选题】绩效工资制包括()。
A.
销售提成工资制
B.
职务工资制
C.
计时工资制
D.
岗位技能工资制
E.
效益工资制
查看完整题目与答案
【简答题】岗位工资制
查看完整题目与答案
【单选题】目前微淘商家号的等级一共分为( )级?
A.
5
B.
6
C.
7
D.
8
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【简答题】[名词解释] 提成工资制
查看完整题目与答案
中级人力资源管理>第九章薪酬福利管理考试题目
【简答题】[名词解释] 罗氏等级评分法
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国际投资学考试题目
【单选题】职能等级工资制的特点不包括( )。
A.
要有严格的考核标准
B.
决定个人工资等级的最主要因素是个人相关技能和工作能力
C.
人员相对稳定,有很强的延续性
D.
职能等级及其相应的工资等级数目较少
查看完整题目与答案
【简答题】Hearing the front door open, I ran down to the kitchen and waited. I saw my dad come in, with the white envelope in his hand. I had waited all day for this, so I reached over him for it as soon as he ...
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【判断题】用“星”标示饭店等级。以一星级为最高。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
前厅服务员考试>初级前厅服务员考试题目
【单选题】VLO的严重度分为几个等级?()
A.
2
B.
3
C.
4
D.
5
查看完整题目与答案
【单选题】等级原则、远-近原则和近-远原则是()的原则。
A.
巡店走访路线
B.
远近原则
C.
销售原则
查看完整题目与答案
【单选题】烤烟残伤规定“≤25%”的等级是()。
A.
X3L
B.
C2L
C.
X2L
D.
B2F
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烟叶分级工考试>高级烟叶分级工考试题目
【判断题】岗位等级工资制主要有以下两种形式:一岗一薪制和多岗一薪制。
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正确
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【简答题】在企业与农户合作的工资制契约下,农户获得
查看完整题目与答案
【多选题】宽泛式薪酬等级的特点有( )
A.
薪酬等级多
B.
呈金字塔形
C.
薪酬等级少
D.
呈平行型
E.
薪酬水平既可随纵向发展而提高
查看完整题目与答案
【简答题】岗位等级工资制的特点。
查看完整题目与答案
【多选题】岗位工资制的特点包括( )。
A.
根据业绩支付工资
B.
客观性较强
C.
以岗位分析为基础
D.
根据岗位支付工资
E.
主观性较强
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【多选题】导游人员等级考核的两个系列是()。
A.
英语系列
B.
外语系列
C.
中文系列
D.
普通话系列
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【简答题】我国现行国防法规的等级有哪些?
查看完整题目与答案
军事理论综合练习考试题目
【单选题】证据等级不包括:
A.
高
B.
中
C.
低
D.
极低
E.
一般
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【多选题】绩效工资制的形式包括()。
A.
计件工资制
B.
提成工资制
C.
技能工资制
D.
岗位工资制
E.
薪点工资制
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人力资源管理师(二级)>第五章薪酬管理考试题目
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A.
要有严格的考核标准
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A.
正确
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A.
2
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A.
薪酬等级多
B.
呈金字塔形
C.
薪酬等级少
D.
呈平行型
E.
薪酬水平既可随纵向发展而提高
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A.
根据业绩支付工资
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客观性较强
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以岗位分析为基础
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根据岗位支付工资
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主观性较强
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军事理论综合练习考试题目
【单选题】证据等级不包括:
A.
高
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中
C.
低
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极低
E.
一般
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C.
技能工资制
D.
岗位工资制
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薪点工资制
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