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【单选题】

培训规划的特点是()。

A.
规范性、普遍性和有效性
B.
系统性、规范性和有效性
C.
规范性、普遍性和时效性
D.
系统性、普遍性和有效性
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参考答案:
举一反三

【单选题】最难的培训是什么()

A.
思想培训
B.
理念培训
C.
习惯培训
D.
生活培训

【多选题】“计划”与“规划”的主要区别是:()

A.
计划的时间较短,一般在一年以内,时间性比较严格
B.
规则时间较长,至少两年以上
C.
计划的范围较小,是规划范围内的一个具体目标
D.
规划要服从计划,计划则是一个大目标、大设想

【单选题】GYB培训的目标是什么()

A.
改善企业
B.
产生明确的企业想法
C.
创办企业
D.
扩大企业

【多选题】PCU的规划目的在于()。

A.
使各PCU单元负荷均衡
B.
提高Inter-PCU的小区重选
C.
提高各PCU单元的利用率
D.
提高各PCU单元的容量

【单选题】任职培训的对象是( )8-154

A.
所有公务员
B.
新录用的公务员
C.
晋升领导职务的公务员
D.
从事专门业务的公务员

【单选题】区域规划的基本任务是( )。

A.
促使生产力合理布局和各项建设事业协调发展
B.
搞好区域工农业生产的合理布局
C.
拟定区域人口和城镇居民点体系的发展规划
D.
建立区域生态系统的良性循环

【单选题】未经规划的商务区域不包括( )。

A.
中央商务区
B.
次级商务区
C.
居民商务区
D.
高级商务区

【单选题】培训规划的特点是()。

A.
规范性、普遍性和有效性
B.
系统性、规范性和有效性
C.
规范性、普遍性和时效性
D.
系统性、普遍性和有效性

【单选题】()是培训有效性评估的主要内容。

A.
培训目标
B.
培训内容
C.
培训成果
D.
培训方式

【单选题】下列不是城市规划原则的是()

A.
以经济发展为中心,扩大城市规模
B.
远期规划与近期规划相结合
C.
保护城市生态环境
D.
维护城市文脉,改善城市环境
E.
加强安全防患,促进人际交往

【多选题】高效培训的“三一律”是

A.
激发动机
B.
让渡知识
C.
训练操作
D.
拓展能力

【单选题】培训师上场原则是()。

A.
登场、静场;
B.
空台登场、静场起音、启动注意;
C.
静场起音、启动注意;
D.
空台登场、启动注意。

【多选题】岗前培训的作用主要有( )。

A.
工进入群体过程的需要 (
B.
降低文化冲击对企业的影响
C.
新员工需要的专门信息 (

【多选题】人员培训的目的在于()

A.
提高员工技能
B.
推广组织文化
C.
培养管理者
D.
能留住员工
E.
提高组织适应能力
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A.
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B.
理念培训
C.
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A.
计划的时间较短,一般在一年以内,时间性比较严格
B.
规则时间较长,至少两年以上
C.
计划的范围较小,是规划范围内的一个具体目标
D.
规划要服从计划,计划则是一个大目标、大设想
【单选题】GYB培训的目标是什么()
A.
改善企业
B.
产生明确的企业想法
C.
创办企业
D.
扩大企业
【多选题】PCU的规划目的在于()。
A.
使各PCU单元负荷均衡
B.
提高Inter-PCU的小区重选
C.
提高各PCU单元的利用率
D.
提高各PCU单元的容量
【单选题】任职培训的对象是( )8-154
A.
所有公务员
B.
新录用的公务员
C.
晋升领导职务的公务员
D.
从事专门业务的公务员
【单选题】区域规划的基本任务是( )。
A.
促使生产力合理布局和各项建设事业协调发展
B.
搞好区域工农业生产的合理布局
C.
拟定区域人口和城镇居民点体系的发展规划
D.
建立区域生态系统的良性循环
【单选题】未经规划的商务区域不包括( )。
A.
中央商务区
B.
次级商务区
C.
居民商务区
D.
高级商务区
【单选题】培训规划的特点是()。
A.
规范性、普遍性和有效性
B.
系统性、规范性和有效性
C.
规范性、普遍性和时效性
D.
系统性、普遍性和有效性
【单选题】()是培训有效性评估的主要内容。
A.
培训目标
B.
培训内容
C.
培训成果
D.
培训方式
【单选题】下列不是城市规划原则的是()
A.
以经济发展为中心,扩大城市规模
B.
远期规划与近期规划相结合
C.
保护城市生态环境
D.
维护城市文脉,改善城市环境
E.
加强安全防患,促进人际交往
【多选题】高效培训的“三一律”是
A.
激发动机
B.
让渡知识
C.
训练操作
D.
拓展能力
【单选题】培训师上场原则是()。
A.
登场、静场;
B.
空台登场、静场起音、启动注意;
C.
静场起音、启动注意;
D.
空台登场、启动注意。
【多选题】岗前培训的作用主要有( )。
A.
工进入群体过程的需要 (
B.
降低文化冲击对企业的影响
C.
新员工需要的专门信息 (
【多选题】人员培训的目的在于()
A.
提高员工技能
B.
推广组织文化
C.
培养管理者
D.
能留住员工
E.
提高组织适应能力
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