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【单选题】
劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,人民法院应当()。
A.
按照劳动争议处理
B.
按照普通民事纠纷处理
C.
告知当事人先行仲裁
D.
驳回起诉
题目标签:
诉讼请求
人民法院
劳动报酬
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参考答案:
举一反三
【多选题】地方各级人民法院包括()
A.
高级人民法院
B.
中级人民法院
C.
基层人民法院
D.
人民法庭
E.
军事法院
F.
铁路运输法院
查看完整题目与答案
【判断题】劳动报酬与工资是同一概念。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】学生李名、姜远的诉讼请求( )。
A.
是合理的,因为电脑租赁公司有欺诈行为
B.
是合理的,因为电脑租赁公司违约导致了学生李名、姜远的损害
C.
部分合理,只应当请求支付往返车费,不应当要求精神损害赔偿,因其没有精神损害
D.
部分合理,应当支付往返车票和适当的赔偿,因为电脑租赁公司的违约行为耽误了学生李名、姜远的学习时间,对其身心造成了一定程度的损害
查看完整题目与答案
【多选题】行政机关向人民法院申请强制执行,应当提供的材料包括______。
A.
强制执行申请书
B.
行政决定书及作出决定的事实、理由和依据
C.
当事人的意见及行政机关催告情况
D.
申请强制执行人的生活情况
查看完整题目与答案
【单选题】劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立( )年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
A.
1
B.
2
C.
3
D.
5
查看完整题目与答案
【判断题】劳动报酬所得,适用定额税率
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】下列民事诉讼请求属于给付之诉的是( )。
A.
甲起诉请求乙停止损害其名誉
B.
丙起诉丁请求撤销二人之间的房屋买卖合同
C.
男方起诉前妻,请求将二人之子判归前妻抚养
D.
王某起诉李某,请求解除收养关系
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【简答题】【名词解释】社队(乡镇)企业劳动报酬
查看完整题目与答案
【单选题】当事人增加、变更诉讼请求的,应当在( )提出。
A.
受理案件后终审判决前
B.
开庭审理后终审判决前
C.
开庭审理前
D.
举证期限届满前
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建筑类>二级建造师执业资格考试>二级建设工程法规及相关知识试卷考试题目
【单选题】下列时间中安排劳动者工作不允许以安排补休代替支付相关劳动报酬的是( )
A.
周日
B.
元宵节
C.
端午节
D.
农历正月初三
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A.
是合理的,因为电脑租赁公司有欺诈行为
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是合理的,因为电脑租赁公司违约导致了学生李名、姜远的损害
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部分合理,只应当请求支付往返车费,不应当要求精神损害赔偿,因其没有精神损害
D.
部分合理,应当支付往返车票和适当的赔偿,因为电脑租赁公司的违约行为耽误了学生李名、姜远的学习时间,对其身心造成了一定程度的损害
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A.
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B.
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D.
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甲起诉请求乙停止损害其名誉
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A.
受理案件后终审判决前
B.
开庭审理后终审判决前
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开庭审理前
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