大学职业搜题刷题APP
下载APP
首页
课程
题库模板
Word题库模板
Excel题库模板
PDF题库模板
医考护考模板
答案在末尾模板
答案分章节末尾模板
题库创建教程
创建题库
登录
创建自己的小题库
搜索
【单选题】
在选拔任用领导人员工作中,利用职权打击报复或者营私舞弊的,给予()处分
A.
警告至降级
B.
记大过至降级
C.
记过至撤职
D.
降级至开除
题目标签:
打击报复
营私舞弊
利用
如何将EXCEL生成题库手机刷题
相关题库:
农村信用社考试综合练习题库 >
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
收藏
举报
参考答案:
举一反三
【单选题】利用一次焊接法焊接金属的特点,不正确的是()。
A.
准确性高
B.
操作简便
C.
不易损坏模型
D.
焊接无需包埋
E.
焊件不易变形
查看完整题目与答案
口腔医学技术(师)>口腔医学专业技术考试题目
【单选题】党内严格禁止用违反( )的手段对待党员,严格禁止打击报复和诬告陷害。
A.
党章和国家法律
B.
政策
C.
道德
D.
规章
查看完整题目与答案
【单选题】利用逻辑函数化简 ,结果为( )。
查看完整题目与答案
【单选题】5.1# 利用静压式液位计测量液面的高度,应保证零液位点与差压计( ),否则会产生附加的静压误差。
A.
在同一水平高度;
B.
零液位点比差压计高;
C.
零液位点比差压计低;
D.
无所谓。
查看完整题目与答案
【简答题】根據老師提供的圖片,利用圖書館的目錄書,作如下三個任務: 1、判斷這些圖片分別屬於那個版本? 《千金校注》.rar 2、選擇其中的一個版本,用繁體字橫排本的形式抄寫,並加標點; 3、利用工具書,對文中出現的人名、書名作註釋。
查看完整题目与答案
【判断题】禁止任何人对举报员工打击报复。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
通信工程师>应急通信综合试题考试题目
【多选题】根据《联网收费运程和服务规程稽查业务补充细则(广东)》,稽核工作应遵循( )原则,及时防止和打击营私舞弊、假冒逃费等行为, 防范通行费的内外流失,保障各高速公路经营管理单位合法利益不受侵害
A.
公平
B.
合法
C.
客观
D.
诚实
E.
公正
查看完整题目与答案
【多选题】《会计法》规定对受打击报复的会计人员的补救措施包括( )
A.
恢复名誉
B.
恢复原有职务
C.
赔偿精神损失
D.
恢复原有级别
查看完整题目与答案
【单选题】当劳动者严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的,用人单位可以( )。
A.
预告解除劳动合同
B.
经济性裁员劳动合同
C.
随时解除劳动合同
D.
协商解除劳动合同
查看完整题目与答案
【单选题】规划文本中土地资源利用状况内容为 ( )。
A.
简述规划目的、任务、依据和规划期限
B.
简述土地资源利用现状、潜力及存在主要问题
C.
阐述规划目标、近期规划任务和土地利用方针
D.
阐述规划期各类用地调控数量、结构变化
查看完整题目与答案
相关题目:
【单选题】利用一次焊接法焊接金属的特点,不正确的是()。
A.
准确性高
B.
操作简便
C.
不易损坏模型
D.
焊接无需包埋
E.
焊件不易变形
查看完整题目与答案
口腔医学技术(师)>口腔医学专业技术考试题目
【单选题】党内严格禁止用违反( )的手段对待党员,严格禁止打击报复和诬告陷害。
A.
党章和国家法律
B.
政策
C.
道德
D.
规章
查看完整题目与答案
【单选题】利用逻辑函数化简 ,结果为( )。
查看完整题目与答案
【单选题】5.1# 利用静压式液位计测量液面的高度,应保证零液位点与差压计( ),否则会产生附加的静压误差。
A.
在同一水平高度;
B.
零液位点比差压计高;
C.
零液位点比差压计低;
D.
无所谓。
查看完整题目与答案
【简答题】根據老師提供的圖片,利用圖書館的目錄書,作如下三個任務: 1、判斷這些圖片分別屬於那個版本? 《千金校注》.rar 2、選擇其中的一個版本,用繁體字橫排本的形式抄寫,並加標點; 3、利用工具書,對文中出現的人名、書名作註釋。
查看完整题目与答案
【判断题】禁止任何人对举报员工打击报复。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
通信工程师>应急通信综合试题考试题目
【多选题】根据《联网收费运程和服务规程稽查业务补充细则(广东)》,稽核工作应遵循( )原则,及时防止和打击营私舞弊、假冒逃费等行为, 防范通行费的内外流失,保障各高速公路经营管理单位合法利益不受侵害
A.
公平
B.
合法
C.
客观
D.
诚实
E.
公正
查看完整题目与答案
【多选题】《会计法》规定对受打击报复的会计人员的补救措施包括( )
A.
恢复名誉
B.
恢复原有职务
C.
赔偿精神损失
D.
恢复原有级别
查看完整题目与答案
【单选题】当劳动者严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的,用人单位可以( )。
A.
预告解除劳动合同
B.
经济性裁员劳动合同
C.
随时解除劳动合同
D.
协商解除劳动合同
查看完整题目与答案
【单选题】规划文本中土地资源利用状况内容为 ( )。
A.
简述规划目的、任务、依据和规划期限
B.
简述土地资源利用现状、潜力及存在主要问题
C.
阐述规划目标、近期规划任务和土地利用方针
D.
阐述规划期各类用地调控数量、结构变化
查看完整题目与答案
参考解析:
AI解析
重新生成
题目纠错 0
发布