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【简答题】
工人参与管理的方式主要有();共同决策;少数参与权;工作审议会;工作丰富化。
题目标签:
参与管理
工作丰富化
工人参与
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参考答案:
举一反三
【单选题】参与管理的最常见的模式是( )。
A.
生产指导小组
B.
质量监督小组
C.
绩效评估小组
D.
产品设计小组
查看完整题目与答案
【简答题】简述工作丰富化的的措施。
查看完整题目与答案
人力资源管理综合练习考试题目
【简答题】参与管理的基本要求有( )。
查看完整题目与答案
【简答题】确保员工参与管理的有效性要求有哪些?
查看完整题目与答案
【单选题】工作丰富化的理论基础是( )
A.
需要层次论
B.
双因素理论
C.
成就需要理论
D.
强化理论
查看完整题目与答案
【单选题】工作丰富化是指
A.
工作内容的专业化
B.
工作内容的纵向扩展
C.
工作内容的横向扩展
D.
工作时间的延长
查看完整题目与答案
【多选题】咨询工程师参与管理的特点有______。
A.
咨询工程师的工作是智力型工作
B.
咨询工程师的管理内容随委托情况的变化而变化
C.
直接建设工程项目实体
D.
职业的规范性
E.
服务的有偿性
查看完整题目与答案
【单选题】会计人员参与管理主要是间接参与管理活动,为管理服务。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【判断题】积极性原则是全员参与管理的组织原则。()
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】工作丰富化是指
A.
扩大管辖范围
B.
增加工作种类
C.
提高工作层次
D.
增加工作兴趣
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A.
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B.
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C.
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A.
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A.
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B.
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