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【判断题】
等概率抽样就是自加权设计。 （ ）
A.
正确
B.
错误
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举一反三
【单选题】关于分层抽样和配额抽样，下列说法正确的是()。
A.
二者均属于概率抽样
B.
二者在实施过程中均要对总体进行分类
C.
分层抽样是一种非概率抽样
D.
配额抽样是一种概率抽样
【多选题】概率抽样一般包括（ ）
A.
重点抽样
B.
分层抽样
C.
简单随机抽样
D.
整群抽样
E.
系统抽样
【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是（）
A.
必须把培训当作一项系统工程来做，才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定，以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等
【多选题】概率抽样和非概率抽样的不同特点有
A.
概率抽样依据随机原则抽取样本，非概率抽样不依据随机原则抽取样本
B.
概率抽样的样本统计量的理论分布存在，非概率抽样的样本统计量的理论分布不存在
C.
概率抽样可根据样本结果推断总体，非概率抽样不可根据样本结果推断总体
D.
概率抽样适合探索性的研究，调查的结果用于发现问题，非概率抽样适合进行深入的数量分析
E.
概率抽样需要较高的统计专业知识，成本较高，非概率抽样的操作简单快速、成本低
【多选题】概率抽样调查的特点包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。
A.
是一种非全面调查
B.
按照随机原则抽选调查单位
C.
根据样本的资料推断总体的数值
D.
是一种定期进行的调查
E.
与典型调查相似
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D.
配额抽样是一种概率抽样
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A.
重点抽样
B.
分层抽样
C.
简单随机抽样
D.
整群抽样
E.
系统抽样
【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是（）
A.
必须把培训当作一项系统工程来做，才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定，以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等
【多选题】概率抽样和非概率抽样的不同特点有
A.
概率抽样依据随机原则抽取样本，非概率抽样不依据随机原则抽取样本
B.
概率抽样的样本统计量的理论分布存在，非概率抽样的样本统计量的理论分布不存在
C.
概率抽样可根据样本结果推断总体，非概率抽样不可根据样本结果推断总体
D.
概率抽样适合探索性的研究，调查的结果用于发现问题，非概率抽样适合进行深入的数量分析
E.
概率抽样需要较高的统计专业知识，成本较高，非概率抽样的操作简单快速、成本低
【多选题】概率抽样调查的特点包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。
A.
是一种非全面调查
B.
按照随机原则抽选调查单位
C.
根据样本的资料推断总体的数值
D.
是一种定期进行的调查
E.
与典型调查相似
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