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【判断题】

企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的公允价值和相关税费,计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬。

A.
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举一反三

【多选题】属于应付职工薪酬核算内容的有

A.
辞退福利
B.
短期薪酬
C.
离职后福利
D.
长期残疾福利

【多选题】(2011年)下列各项中,应作为职工薪酬计入相关资产成本的有( )。

A.
设备采购人员差旅费
B.
公司总部管理人员的工资
C.
生产职工的伙食补贴
D.
材料入库前挑选整理人员的工资

【单选题】下列各项中,属于应付职工薪酬实质性测试程序的是:

A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批

【多选题】重大资产重组中相关资产以资产评估结果作为定价依据的,上市公司董事会应当对()发表明确意见。

A.
评估机构的独立性
B.
评估假设前提的合理性
C.
评估方法与评估目的的相关性
D.
评估假设前提和评估方法的法定性
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短期薪酬
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D.
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【多选题】(2011年)下列各项中,应作为职工薪酬计入相关资产成本的有( )。
A.
设备采购人员差旅费
B.
公司总部管理人员的工资
C.
生产职工的伙食补贴
D.
材料入库前挑选整理人员的工资
【单选题】下列各项中,属于应付职工薪酬实质性测试程序的是:
A.
审阅与薪酬业务有关的制度规定
B.
观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
C.
审查薪酬费用账务处理的正确性
D.
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
【多选题】重大资产重组中相关资产以资产评估结果作为定价依据的,上市公司董事会应当对()发表明确意见。
A.
评估机构的独立性
B.
评估假设前提的合理性
C.
评估方法与评估目的的相关性
D.
评估假设前提和评估方法的法定性
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