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> 再就业培训
"再就业培训"相关考试题目
1.
对再就业培训班教学计划执行情况负全部责任，并作为培训班质量主要责任人的是（）。
2.
职业培训的种类：就业前培训、在职培训、再就业培训、（）
3.
2009年，全国总工会命名的全国工会职工再就业培训基地有多少个（）
4.
再就业培训是指对有过工作经历的职工失业后，对其进行从事职业所必须的职业指导、（）、职业道德和职业纪律的培训
5.
再就业培训资料的整理应该以（）单位。
6.
失业职工在领取失业金期间参加免费再就业培训，若区培训中心没有所需的培训专业，由区培训中心推荐到（）机构参加培训.
7.
再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和()
8.
再就业培训一般以（）为主，突出培训的针对性和实用必一，以掌握实际操作技能为主，使下岗职工尽快提高再就业的技能。
9.
再就业培训的主要内容是（）、职业技能培训和创业能力培训
10.
失业人员在领取失业保险金期间可享受（）次免费再就业培训。
11.
再就业培训的内容是( )、职业技能培训和创业技能培训。 A、经济形势教育 B、职业道德教育 C、就业观念教育 D、法律意识教育
12.
再就业培训的主要对象不包括( )。
13.
只要男性年龄在60岁以内，女性年龄在55岁以内，经过就业再就业培训都可以申请小额担保贷款。
14.
再就业培训对象应该是（）。
15.
具备办学条件的社区直接向当地县(区)( )申报办学资格予再就业培训定点机构资格，得到批准后开展相应的再就业培训。
16.
再就业培训的主要对象不包括( )。
17.
失业人员在领取失业保险金期间可享受（）次免费再就业培训。
18.
对再就业培训班教学计划执行情况负全部责任，并作为培训班质量主要责任人的是（）。
19.
只要男性年龄在60岁以内，女性年龄在55岁以内，经过就业再就业培训都可以申请小额担保贷款。
20.
职业培训根据不同需要，分为就业前培训、学徒培训、在岗培训、转肉培训、再就业培训及其他职业性培训。
21.
再就业培训一般以短期培训为主，突出培训的针对性和实用性，以掌握（）为主，使下岗职工尽快提高再就业的技能
22.
再就业培训工程体现了人力资源开发的（）。
23.
再就业培训资料的整理必须保存（）年以上。
24.
要采取创业培训、培训伙伴计划和（）等新的培训方式对下岗失业人员进行培训，以提高再就业培训的有效性
25.
再就业培训中质量监管人对培训过程的学员必须检查（）。
26.
再就业培训的主要对象不包括( )。
27.
再就业培训资料的整理必须保存（）年以上。
28.
再就业培训一般以短期培训为主，突出培训的针对性和实用性，以掌握( )为主，使下岗职工尽快提高再就业的技能。
29.
要采取创业培训、培训伙伴计划和（ ）等新的培训方式对下岗失业人员进行培训，以提高再就业培训的有效性。
30.
再就业培训的内容和性质是什么？
31.
我国从1995年针对下岗人员实施了再就业培训工程，这属于人力资源开发基本功能中的哪一种功能（）
32.
中期再就业培训期限为3个月至1年，培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工，培训的目的为( )做准备，同时带有技能储备培训的性质。
33.
提高培训的针对性、实用性和有效性，提高培训后的()，是提高再就业培训的一条基本原则。
34.
提高培训的针对性、实用性和有效性，提高培训后的（），是搞好再就业培训的一条基本原则
35.
再就业培训一般以短期培训为主，突出培训的针对性和实用性，以掌握（）为主，使下岗职工尽快提高再就业的技能
36.
再就业培训中质量督查表应（）填写，并由班主任签字认可。
37.
在人力资源沙盘中，辞退员工需支付该员工2周期的基本工资与1K的再就业培训费。
38.
实施再就业培训机构主要有（）
39.
再就业培训补贴可以重复申请。
40.
再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和（）
41.
再就业培训主要的关键环节
42.
再就业培训工程体现了人力资源开发的（）。
43.
失业人员在领取失业保险金期间可享受（）次免费再就业培训。
44.
再就业培训中，定点培训机构负责整个培训过程的（）。
45.
再就业培训过程中用人单位负责培训学员（）落实。
46.
职业培训包括就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训。
47.
中期再就业培训期限为3个月至1年，培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工，培训的目的为（）做准备，同时带有技能储备培训的性质
48.
再就业培训的内容是( )、职业技能培训和创业技能培训。
49.
要采取()、培训伙伴和政府购买培训成果等新的培训方式对下岗失业人员进行培训，以提高就再就业培训的有效性。
50.
再就业培训结束后，（）年之后就业服务管理局不在受理培训经费申请。
